貴社のメンタルヘルス達成度を診断します

基本的枠組み、高ストレス者対策、過重労働対策、快適な職場環境対策、健康経営の５分野について調査分析して、職場のメンタルヘルス（精神衛生）達成度を診断します

メンタルヘルスの達成度の高い企業ほど、労働生産性が高く、将来性があることが分かっています

貴社もメンタルヘルス優良企業を目指しましょう！